Chef de service Espaces Verts

Au cœur d’un patrimoine naturel et culturel reconnus au niveau national, la Ville d’Evreux fait vivre l’ensemble des activités urbaines dans un cadre de vie naturel et environnemental de qualité. Ville d’Art et d’Histoire, Ville 4 fleurs, Fleur d’or et Prix National de l’Arbre en 2026, Evreux est reconnue pour son cadre de vie exceptionnel, cadre qu’il convient de conserver et d’améliorer en continu

Description du Poste :

Rattaché au Directeur Paysages, Nature et Espaces Verts, le chef du service Espaces Verts met en œuvre la politique de gestion et de mise en valeur des espaces verts décidée par les élus. Les actions du chef de service portent sur l'entretien pérenne des espaces verts, du patrimoine arboré, des aires de jeux, et du fleurissement. Le chef de service encadre et réalise de petits aménagements d'espaces verts dans le cadre de travaux neufs, en réfection ou en embellissement. Il assure la promotion des espaces verts et du cadre de vie dans le cadre de labels ou certifications. Il veille à la bonne gestion des espaces verts dans le respect de la biodiversité et des équilibres bioclimatiques.

Vos Missions et activités :

Vous assurez :

• L’entretien pérenne des espaces verts et du patrimoine arboré - Gestion et promotion du fleurissement
• La promotion des espaces verts, du patrimoine arboré, des espaces fleuris et du cadre de vie au travers de labels ou certifications - Gestion des aires de jeux publiques et leur conformité à la réglementation en vigueur
• La préservation des espaces verts et du patrimoine arboré pour une ville durable
• La propositions de méthodes de gestion ou d'aménagements des espaces verts en faveur de la transition écologique
• La gestion des serres de production horticoles - gestion des serres de collection et développement d'actions pédagogiques dans le secteur d'activité - Participation à l'organisation des événementiels
• La veille sectorielle.

Force de proposition vous :

• Planifiez les besoins budgétaires et élaborez un budget prévisionnel
• Suivez et contrôlez l'exécution du budget
• Anticipez et régulez les situations difficiles et conflits
• Assurez un management par projets et par objectifs
• Définissez les besoins et élaborez un plan de formation
• Mettez-en œuvre des outils de planification et de suivi des travaux
• Mobilisez votre équipe autour d'un projet de service
• Organisez des réunions d'équipes
• Participez à l'évolution des effectifs (recrutements)